Hora de inscripción para el examen de institución pública del condado de Zhejiang Xinchang 2014

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Con el fin de satisfacer las necesidades de las instituciones públicas del condado para complementar el personal, de acuerdo con el "Reglamento provisional sobre contratación pública de personal por instituciones públicas", "Medidas provisionales para la contratación pública de personal por instituciones públicas" de la provincia de Zhejiang" y "Medidas de implementación (ensayo) de "Reclutamiento abierto de instituciones públicas en el condado de Xinchang" y otras regulaciones relevantes, el Departamento de Organización del Comité del Partido del condado y la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado organizarán e implementarán el reclutamiento público. de personal en instituciones públicas en todo el condado en 2014 (la Oficina de Salud organizará e implementará por separado la contratación pública de personal médico en el sistema de salud, y el anuncio se publicará por separado). Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

1. Plan de reclutamiento

En 2014, el sistema educativo y deportivo, el personal no médico del sistema de salud y otras unidades planean reclutar abiertamente. 198 funcionarios, incluyendo el sistema educativo y deportivo 93 del sistema, 12 personal no médico del sistema de salud y 93 de otras unidades. Las unidades de contratación específicas, los puestos, el número de personas y las calificaciones de las solicitudes se pueden encontrar en el sitio web de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Xinchang y en la Red de Talentos de Zhejiang Xinchang el 22 de abril de 2014.

Para puestos donde el número de solicitantes es inferior a tres veces el número de planes de contratación (el número de solicitantes para puestos que contratan a 10 o más es inferior al doble del número de planes de contratación), el plan de contratación reducirse o cancelarse según corresponda. Si se cancela el plan de contratación, quienes solicitaron el plan podrán volver a registrarse dentro del tiempo especificado.

2. Ámbito, objetos y condiciones de la contratación

(1) Ámbito y objetos de la contratación:

1. aplicar:

(1) Los estudiantes de Xinchang son recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo en 2014 (el lugar de origen se refiere al lugar de residencia al aprobar el examen de ingreso a la universidad y ser admitido en la universidad) y residentes permanentes en el condado de Xinchang (personal no médico que solicita el sistema de salud. Para otras unidades, prevalecerá el lugar de registro del hogar el 4 de mayo de 2014; para aquellos que solicitan el sistema educativo y deportivo, el lugar de registro del hogar el 4 de mayo de 2014 5, 2014 prevalecerá).

(2) Puestos (especialidades) que necesitan especialidades urgentes y permiten la postulación de candidatos de fuera del condado. Para condiciones específicas, consulte la columna "Instrucciones relevantes" en el plan de reclutamiento.

(3) No existe límite de registro de hogares para graduados con una maestría o superior.

(4) Las solicitudes de los alumnos contratados deben obtener el consentimiento de la unidad de formación encargada.

Las personas que puedan aprobar educación en línea, exámenes de autoestudio, educación para adultos, universidades por televisión y otros exámenes académicos universitarios generales a tiempo parcial y obtener certificados de graduación antes del 28 de febrero de 2014, son elegibles para el puesto de contratación ( profesional) de la unidad de contratación Aquellos con calificaciones pueden postularse como trabajadores sociales.

2. El alcance y los objetivos del reclutamiento de personal para proyectos de servicio de base ("funcionarios de la aldea de estudiantes universitarios") son: aquellos que hayan participado en los proyectos de servicio de base de nuestro condado durante 2 años o más en el área administrativa de Condado de Xinchang, y quienes han sido evaluados por su competencia en los últimos años y Aquellos que están por encima y todavía están en puestos de servicio aquellos que han participado en los proyectos de servicio de base de nuestro condado durante dos períodos de empleo y han sido calificados como competentes; o superior en evaluaciones anuales a lo largo de los años, y que hayan dejado sus puestos de servicio por menos de tres años.

(2) Condiciones de contratación: apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, amar el socialismo, cumplir con las leyes y regulaciones, tener buena conducta; tener calificaciones académicas reconocidas a nivel nacional; la edad requerida es de 18 a 35 años; (postulante Los que son personal no médico del sistema de salud y otras unidades son del 4 de mayo de 1996 al 4 de mayo de 1978; los que postulan al sistema educativo y deportivo son del 5 de mayo de 1996 al 5 de mayo de 1978); buena salud; calificado para el reclutamiento Las calificaciones requeridas para el puesto de reclutamiento (profesional) especificado por la unidad.

3. Hora, ubicación e información de registro

1. Hora de registro:

Personal no médico del sistema de salud y otras unidades: la mañana del mes de mayo. 4 de diciembre de 2014 de 8:30 a 16:30 h.

Sistema Docente y Deportivo: 5 de mayo de 2014 de 8:30 a 16:30 horas.

2. Lugar de registro: Mercado de Recursos Humanos del condado de Xinchang (No. 179, Gushan Middle Road).

3. Materiales de inscripción: los recién graduados de 2014 deben traer consigo el formulario de recomendación de empleo emitido por la escuela y el "Acuerdo Nacional de Empleo para Graduados Universitarios Generales" emitido por el Departamento de Asuntos Estudiantiles del Ministerio de Educación ( las universidades fuera de la provincia pueden poseer el original y copia del "Acuerdo de Trabajo para Graduados Universitarios Generales" emitido por el departamento administrativo de educación a nivel nacional), cédula de identidad, cédula de estudiante y otros documentos pertinentes (los trabajadores sociales deben); proporcionar sus tarjetas de identificación, registros de hogares (o libros de registro de hogares con su propia información en la página de registro de hogares), certificados académicos y otros documentos relevantes (certificados), originales y copias. El personal del proyecto de servicios de base también debe proporcionar los certificados pertinentes emitidos por el Departamento de Organización; del Comité del Partido del Condado que cumplan con los requisitos para la solicitud.

Al registrarse, también debe traer el "Formulario de registro de personal de contratación pública del condado de Xinchang" (por duplicado, descargable desde el sitio web de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del condado de Xinchang), 3 fotografías recientes de una pulgada con la cabeza descubierta. y Complete el "Formulario de registro" según sea necesario.

Cada persona sólo podrá postular a un puesto. Después de la revisión preliminar, se anunciarán los candidatos que aprobaron la revisión preliminar de calificaciones.

4. Prueba escrita, entrevista, examen físico e inspección

1. Prueba escrita: la prueba escrita es organizada e implementada por el Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado y el Condado. Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social. La puntuación total de cada materia es de 100 puntos.

El tiempo de las pruebas escritas y materias para la contratación abierta de personal no médico en el sistema educativo y deportivo, sistema de salud y otras unidades son:

Mañana 17 de mayo de 2014: 9 :00-11:30 "Capacidad de aplicación integral"; Tarde: 14:00-15:30 "Prueba de aptitud vocacional" o conocimientos profesionales (consulte el "Plan" adjunto para obtener más detalles)

Entre ellos, " Capacidad de aplicación integral" es la integral La "Prueba de aptitud vocacional" es una pregunta subjetiva, y la "Prueba de aptitud vocacional" es una pregunta completamente objetiva. "Capacidad de aplicación integral" y "Prueba de aptitud vocacional" no especifican libros de referencia.

Después del examen escrito, los candidatos serán seleccionados de acuerdo con la puntuación total del examen escrito de acuerdo con el número planificado de puestos de contratación (profesionales) (Oficina Central de Control de Inundaciones y Sequías del Gobierno Popular, Conservación del Agua de Huishan Estación de servicio de gestión, Jingling Water Conservancy Estación de servicio de gestión, Chengtan Water Conservancy Los puestos de la estación de servicio de gestión representan el 40% de la "capacidad de aplicación integral" y el conocimiento profesional el 60% de los puestos del centro de desarrollo y protección de melodías del condado representan el 30%; capacidad de aplicación" y conocimiento profesional representan el 70%; otros puestos "capacidad de aplicación integral" y "Prueba de Aptitud Vocacional" o conocimiento profesional representan cada uno el 50%). Los candidatos a la entrevista se determinarán en una proporción de 1:3, desde puntuaciones altas hasta puntuaciones bajas (proporción de 1:2 para puestos que contraten a 10 o más personas). Para puestos con menos del doble del número de candidatos a entrevistar previsto, el plan de contratación se reducirá o cancelará según corresponda.

2. Entrevista: La puntuación total de la entrevista es de 100 puntos y la puntuación para aprobar es de 60 puntos. Aquellos que no pasen la entrevista no serán incluidos en el examen físico ni en el examen de candidatos. Entrevista al locutor de televisión de la estación de radio y televisión del condado: la prueba de calidad del locutor representa el 60% del puntaje total de la entrevista y la entrevista estructurada representa el 40% del puntaje total de la entrevista. Los asuntos relacionados con la entrevista se notificarán más adelante.

3. Examen físico: Después de la entrevista, a excepción del puesto en el Centro de Desarrollo de Herencia y Protección de Tuning del condado, donde el puntaje total de la prueba escrita representa el 30% y el puntaje de la entrevista representa el 70%, el La puntuación total para otros puestos se calculará en función de la puntuación total de la prueba escrita y la puntuación de la entrevista. Cada uno representó el 50% para calcular la puntuación total. La puntuación total es de 100 puntos. Si las puntuaciones totales son iguales, el que tenga la puntuación más alta en la prueba escrita ocupará el primer lugar y los objetos del examen físico se determinarán en una proporción de 1:1 con el número de reclutas desde la puntuación más alta hasta la puntuación más baja. Si algún solicitante renuncia al examen físico o el resultado del examen físico no es calificado, el examen físico se recuperará en orden de acuerdo con la puntuación total.

Los estándares de examen físico se implementan con referencia al "Aviso sobre mejoras adicionales del examen físico para el examen y reclutamiento de funcionarios públicos" (Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social [2012] N° 65) emitido por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, Ministerio de Salud y Dirección Nacional de Servicio Civil.

El examen físico de los candidatos se llevará a cabo de acuerdo con el "Aviso enviado por el Departamento de Personal Provincial de Zhejiang y el Departamento de Salud Provincial de Zhejiang al Ministerio de Personal y al Ministerio de Salud sobre la emisión de las "Normas generales de examen físico para la contratación de funcionarios públicos (juicio)" (Gobierno Popular Provincial de Zhejiang [2005] 68 No.) y las "Normas generales revisadas para el examen físico para funcionarios públicos" del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social y del Ministerio de Salud. Se implementan Reclutamiento de Funcionarios Públicos (Juicio)" y "Manual de Operación de Exámenes Médicos para el Reclutamiento de Funcionarios Públicos (Juicio)". Los exámenes físicos para el sistema educativo y deportivo serán organizados e implementados por el departamento competente. Los exámenes físicos para el personal no médico y otras unidades del sistema de salud serán organizados e implementados por el Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado y el Departamento de Recursos Humanos del Condado. Los asuntos relevantes a la Oficina de Recursos y Seguridad Social se notificarán por separado.

4. Inspección: Aquellos que aprueben el examen físico participarán en la inspección. Las normas de inspección se referirán a las "Reglas de trabajo de inspección y contratación de funcionarios públicos de la provincia de Zhejiang (prueba)". inspección o renuncia voluntariamente a la inspección, antes de que se procese la aprobación de empleo, los exámenes físicos y las inspecciones se complementarán en orden de acuerdo con la puntuación general. Las inspecciones serán organizadas e implementadas por cada departamento competente (unidad de contratación).

Durante el proceso de reclutamiento, si hay alguna violación de las políticas de reclutamiento, como información relacionada con la unidad o individuo, materiales falsos proporcionados o fraude, etc., el grupo líder de trabajo de reclutamiento abierto del público del condado las instituciones lo estudiarán y decidirán abordarlo.

5. Método de contratación: Después del examen escrito, la entrevista, el examen físico y la inspección, los candidatos a contratar se determinarán en orden desde las puntuaciones más altas hasta las más bajas de acuerdo con la cuota de contratación para los diferentes puestos. El Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado y la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del Condado lo anunciarán al público.

Después del anuncio, se completarán los procedimientos de registro y empleo. El período de prácticas y el período de prueba se implementarán de acuerdo con las normas pertinentes.

Si tiene alguna pregunta, no dude en preguntarle a Zhonggong Education Enterprise.