Plan abierto de contratación de docentes de 2011 para la Oficina de Educación de Guicheng, distrito de Nanhai, ciudad de Foshan, provincia de Guangdong
Plan abierto de contratación de docentes de 2011 para la Oficina de Educación de Guicheng, distrito de Nanhai, ciudad de Foshan, Guangdong
Con el fin de establecer un mecanismo de introducción de talentos abierto, justo y equitativo y estandarizar aún más la contratación de docentes. trabajo, este plan está especialmente formulado.
1. Principios rectores
Adherirse al principio de que cada candidato debe realizar el examen; adherirse al principio de apertura, equidad, igualdad y selección por mérito; utilizando el carácter moral, la capacidad y el desempeño como criterios de evaluación.
2. Organización de trabajo
Para reclutar mejor a los maestros, se estableció el "Grupo líder de reclutamiento de maestros del subdistrito de Guicheng". El grupo líder de trabajo está encabezado por el líder del subdistrito en. a cargo del trabajo educativo, el líder del equipo, la persona a cargo de la Oficina de Educación de la Calle Guicheng, actúa como líder adjunto del equipo, y los miembros están compuestos por el personal a cargo de recursos humanos y asuntos políticos de la Oficina de Educación de la Calle Guicheng y. los directores de las escuelas pertinentes. El grupo líder de trabajo tiene una oficina ubicada en el departamento de personal de la Oficina de Educación del subdistrito de Guicheng y es responsable del trabajo específico de contratación de docentes.
3. Plan de contratación
En 2011, Guicheng Street Education System planea contratar 13 profesores externos, incluidos 5 profesores de escuela primaria: 1 de chino, 1 de inglés y 2 de educación física. en música hay 8 profesores de secundaria: 2 de cada uno de inglés y 1 de historia, y 1 de cada uno de política, arte, música y educación física.
4. Objetivos de contratación
De acuerdo con el "Plan de trabajo de contratación de docentes del sistema educativo del distrito de Nanhai para el año escolar 2011-2012", los graduados deben tener una licenciatura a tiempo completo o superior.
5. Condiciones de solicitud
Se seguirán las condiciones del "Plan de trabajo de contratación de docentes para el sistema educativo del distrito de Nanhai para el año escolar 2011-2012".
6. Composición de las puntuaciones de los exámenes de contratación
Implementado de acuerdo con el "Plan de trabajo de contratación de docentes del sistema educativo del distrito de Nanhai para el año escolar 2011-2012".
7. Procedimiento de contratación
(1) Registro: los solicitantes se registran de acuerdo con el plan de empleo y cada solicitante está limitado a una unidad de contratación.
(2) Revisión de calificaciones: el Grupo líder de reclutamiento de maestros del subdistrito de Guicheng y el Grupo líder de reclutamiento de maestros del distrito revisarán las calificaciones de los solicitantes. La lista de entrevistados se publicará en la Red de información sobre talentos de Nanhai y en la Red de información sobre educación de Nanhai. Aquellos que aprueben la revisión de calificaciones enviarán los materiales pertinentes a la Oficina de Educación de la calle Guicheng, distrito de Nanhai, ciudad de Foshan.
(3) Entrevista: La puntuación de la entrevista es de 100 puntos. (Consulte el plan de entrevista para obtener más detalles)
Según los puntajes de la entrevista individual de mayor a menor, nuestra oficina recomendará candidatos a la Oficina de Educación para participar en la prueba escrita en una proporción de no menos de 1: 3 entre el número de planes de contratación y el número de candidatos a la prueba escrita. Si el número de planes de reclutamiento y el número de solicitantes calificados o el número de personas recomendadas para el examen escrito es inferior a 1:3, el grupo líder de reclutamiento de maestros del distrito estudiará y decidirá si se reduce el número de reclutas en las disciplinas correspondientes.
(4) Publicidad: la lista de candidatos para el examen escrito se publicará y publicará en la Red de información de talentos de Nanhai y en la Red de información educativa de Nanhai durante 3 días.
(5) Prueba escrita: La puntuación total de la prueba escrita es de 100 puntos. El contenido es una prueba de calidad psicológica y una prueba de conocimientos requerida para las especialidades. Algunas especialidades especiales requieren pruebas de habilidades profesionales. (La ubicación se notificará por separado)
(6) Examen físico y determinación de los candidatos propuestos: el examen físico se basará en los estándares de examen físico para la certificación de calificaciones docentes en la provincia de Guangdong. La oficina de educación del distrito determinará la lista de candidatos al examen físico en una proporción de 1:1 según el orden de las puntuaciones totales de mayor a menor.
(7) Publicación de la lista de personal propuesto: para aquellos que estén calificados para el empleo después de aprobar el examen físico, la Oficina de Educación del Distrito publicará la lista en la Red de información educativa de Nanhai y en la Información de talentos de Nanhai. Red por 7 días hábiles.
(8) Notificar a los candidatos propuestos para que pasen por los procedimientos pertinentes: después de aprobar el anuncio, el grupo líder de contratación de maestros del distrito recomendará la unidad para contratar y pasar por los procedimientos pertinentes. Si el candidato propuesto desiste por motivos determinados o no cumple con los requisitos de contratación, no habrá contratación complementaria.
Si las calificaciones del solicitante no cumplen con los requisitos (consulte el plan de reclutamiento del distrito), nuestra oficina puede reducir o cancelar el plan de reclutamiento para la asignatura.
8. Información de contacto
Persona de contacto: Yan Xiaoming
Número de contacto: 0757-86232590;
Dirección: Sala 2, Oficina de Educación de Guicheng, calle Guicheng, distrito de Nanhai, ciudad de Foshan.
El derecho a interpretar este plan pertenece al Grupo Líder de Contratación de Maestros de la Oficina de Educación de Guicheng.
Oficina de Educación de Guicheng
21 de enero de 2011