El sistema de oficina OA es la versión Wincent Ver3.5. El problema es: al importar estadísticas de asistencia a Excel, aparece un mensaje de error:
El "Software de gestión de recursos humanos Yitian V4" incluye: gestión de contratación, gestión de archivos de personal, gestión de asistencia y salarios, gestión de evaluación del desempeño, gestión de logística de empleados, gestión de turnos, gestión de estructuras organizativas y gestión de procesos de personal.
La interfaz es amigable y la interfaz gráfica de navegación le ayuda a comenzar fácilmente.
El sistema está preestablecido con datos de demostración para ayudarle a dominar rápidamente el uso del software.
Archivos de personal
Administración perfecta de archivos de personal, entrada de datos conveniente, configuración completa de proyectos de archivos y múltiples proyectos de personalización de personal, lo que deja espacio para la expansión. Admite la impresión de formularios de archivos y fotografías de empleados. El informe de personal admite la función de personalización de los títulos de las columnas de la tabla. Puede configurar libremente el formato del informe de personal de acuerdo con los requisitos de su informe e imprimir el informe de personal que necesita.
Potente función de consulta. Admite consultas combinadas universales y clasificación de combinaciones universales, puede admitir consultas combinadas con cualquier condición compleja y admite consultas difusas para ayudarlo a obtener rápidamente los datos que desea
Además de la administración de archivos de personal, la administración de personal también incluye gestión de experiencia laboral, trabajo diario del personal, como gestión de capacitación de empleados, gestión de recompensas y castigos, gestión del flujo de personal y documentos relacionados.
Proporciona una gran cantidad de informes estadísticos y gráficos de análisis del personal, admite funciones de importación y exportación de datos y proporciona funciones de recordatorio del trabajo del personal: recordatorio de cumpleaños, recordatorio de vencimiento del contrato, recordatorio de vencimiento del período de prueba, recordatorio de fecha de renuncia, recordatorio de trabajo. Los recordatorios de promoción salarial, los recordatorios de promoción salarial de nivel y los recordatorios del plan de capacitación se pueden personalizar según sea necesario.
Gestión salarial
Gestión salarial flexible y universal, los elementos salariales están completamente definidos por los usuarios, adecuados para diversos requisitos de gestión salarial.
Los elementos salariales y las fórmulas de cálculo se pueden configurar libremente. Además de las cuatro operaciones aritméticas de suma, resta, multiplicación y división, la fórmula de cálculo admite el procesamiento de funciones. es decir, utilizar diferentes métodos de cálculo según diferentes condiciones. Al mismo tiempo, algunos archivos de personal se pueden mostrar automáticamente en la tabla de salarios y participar en los cálculos de salarios. Por ejemplo, los salarios se pueden calcular en función de la edad de la fuerza laboral y los puestos. , títulos, departamentos, etc. Admite el cálculo automático del impuesto sobre la renta de las personas físicas y es casi omnipotente a la hora de calcular los salarios. Admite la función de ajuste del formato de la tabla de salarios y puede personalizar el formato de la tabla de salarios según sus requisitos.
El potente y completo módulo de gestión de salarios a destajo y por tiempo le permite ingresar salarios a destajo por proceso y salarios por hora por tipo de trabajo. Los datos sobre salarios por hora y por pieza se pueden importar automáticamente a la nómina. (El procesamiento de fin de mes puede ayudarlo a sellar los datos salariales del mes actual para evitar modificaciones y admite funciones de verificación y contraverificación. Es posible la liquidación entre meses. Los usuarios pueden configurar múltiples conjuntos de cuentas y diferentes métodos de contabilidad. se puede configurar de forma independiente para diferentes sucursales o departamentos
Gestión de la estructura organizativa
Admite configuraciones de sucursales y departamentos de varios niveles, sin límite en el número de niveles. Puede configurar cualquier complejo. estructura organizativa de la unidad
Se puede generar y exportar organigrama
Configuración de información básica
Gestión de información básica, origen étnico, lugar de origen, especialidad, puesto,. etc. para facilitar la entrada de datos
Gestión de permisos<. /p>
Los permisos de usuario admiten el uso de múltiples usuarios, y cada usuario utiliza el módulo de función correspondiente según los permisos. p>Gestión de datos
Puede convertir varios datos al formato de datos EXCEL. Todos los informes generados en el software se pueden importar a EXCEL casi perfectamente y pueden conservar los colores, fuentes, estilos y apariencia originales. El mismo formato que los informes del software. La función de copia de seguridad/restauración de datos puede ayudarle a prevenir problemas antes de que ocurran.
Servicio posventa
Actualización en línea gratuita por un año. Línea directa, correo electrónico y otros servicios posventa integrales y soporte técnico para resolver rápidamente sus problemas.